9月27日上午，我市召开舟山市推动现代职业教育高质量发展行动计划新闻发布会。发布会通报了我市近些年的职业教育改革发展成果，解读了《舟山市推动现代职业教育高质量发展行动计划（2022-2025年）》政策文件。

近年来，我市全面落实中央、省委和市委奋力办好新时代职业教育的决策部署，加大经费投入，优化学校布局，调整专业结构，深化产教融合，推动完善具有舟山特色和省内领先的现代职业教育体系。

一是加大职业教育财政经费投入。2021年，全市职业教育支出4.76亿元，较上年同比增长20.5%。其中，中职2.73亿元，同比增长11%；高职2.03亿元，同比增长37.2%。2022年中职学校生均公用经费标准已达到普通高中的1.8倍，向上争取现代职业教育转移支付资金4300万元。

二是统筹优化全市职业院校布局。目前，我市已形成中高职院校“6+2”布局（即6所中职（技工）学校和2所高职院校），中职在校人数7760人，高职在校人数9556人；同层次同类型专业最多在2所院校布点，已基本形成临港制造类、船舶航运类、港口商贸类、海洋旅游类、健康服务类、石油化工类、土木建筑类七大类专业群布局。破除中职（技工）学校招生县域壁垒，全市初中毕业生均可报考市内任何职校。

三是有效推进产教融合校企合作。2021年以来，我市获评省级产教融合项目15个。目前，我市有校企共建“双师型”教师培养培训基地13个，中职“双师型”教师占专业课和实习指导教师比例达到86.4%，全市中职学校现有行业大师名师、企业技术骨干等外聘兼职教师160余人，已有近200家企业与职业院校建立了不同程度的合作关系。

四是积极推动人才培养模式变革。目前，我市6所职业院校入选省“双高”（高水平职业院校和高水平专业群）建设单位，均为教育部“1+X”证书试点单位。2022年，中高职“3+2” 和五年制招生规模达到中职（技工）学校招生数的48.6%，中职毕业生升学率达到72%。全市职业院校年均开展社会培训达4万余人次。